Votre rôle en matière de RAT

Les étapes suivantes expliquent aux employeurs comment aider un employé blessé à revenir au travail.

Le processus de retour au travail pour les fournisseurs de soins de santé

PREMIÈRE ÉTAPE
En tant que fournisseur de soins de santé, rencontrez le travailleur blessé et remplissez le Premier rapport médical (qui comprend le formulaire Capacités fonctionnelles).
DEUXIÈME ÉTAPE
Remettez au travailleur un exemplaire du formulaire Capacités fonctionnelles. Il permettra à l’employeur d’établir s’il existe ou non un travail modifié qui pourrait convenir au travailleur.
TROISIÈME ÉTAPE
Remettez à la CSTIT un exemplaire du Premier rapport médical et du formulaire Capacités fonctionnelles.
QUATRIÈME ÉTAPE
Posez un diagnostic et recommandez un traitement et un programme de réadaptation visant le rétablissement du travailleur.